採用について
証券会社の仕事
資産運用をお考えの個人投資家や個人事業主の方へ、各種金融商品（株式･投資信託･外国債券等）を提案･販売するとともに、お客様が保有する金融資産のリスク回避方法など、情報提供やアドバイスを行う、コンサルティング営業を行っています。
社会（お客さま）を取り巻く環境の変化
「貯蓄」から「投資」の時代へ
少子高齢化などの社会環境の変化に伴い、生活にかかる費用（１人当たりの社会保険料や税金）は今後ますます増加していくと予想されています。また、金利が低い現在、預貯金だけでは､お金をなかなか増やせない状況でもあります。
経済成長（企業、国）を支える証券市場
お客さまが「証券市場」を介して、株式や国債を購入することで、企業や国が競争力の強化や事業の拡大を図り、継続的な経済成長が期待されます。継続的な経済成長は、私たちに「商品やサービスの向上」や「暮らしやすさの向上」をもたらします。
入社後の待遇
| 初任給 | 営業職：（大学卒）月額240,000円（営業手当を含む）
営業職：（短大卒）月額225,000円（営業手当を含む） |
|---|---|
| 諸手当 | 時間外手当、通勤手当 、営業手当、営業特別手当、役職手当 、単身赴任手当 ほか |
| 昇給 | 定期昇給 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（6月･12月） |
| 勤務地 | 各店舗所在地（鳥取県鳥取市・倉吉市・米子市、兵庫県豊岡市、岡山県倉敷市） |
| 勤務時間 | 8時30分〜17時30分（休憩60分） |
| 休日 | 完全週休2日制（土･日）、祝祭日、年末年始（31日～3日）［年間休日数 約120日］ |
| 年次有給休暇 | 年次有給休暇20日（初年度は10日）［5日間有給休暇連続取得制度あり］ |
| 特別休暇 | 慶弔休暇（結婚、弔事 ほか） |
| 定年 | 60歳（定年後再雇用制度あり） |
| 教育研修 | 新入社員研修（東京･大阪）、OJT研修、各種社内研修・社外研修 ほか |
| 福利厚生 | 独身寮・社宅制度、資格取得奨励制度、永年勤続表彰、従業員表彰、各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険、労災保険） ほか |
| 諸制度 | 産前産後休業、出産祝金、 育児休業（育児休業・短時間勤務、所定外労働の免除 ほか） 介護休業（介護休業・短時間勤務、時間外労働の制限 ほか） |
募集要項・選考プロセス
| 職種 | 営業職（大学卒または短大卒） |
|---|---|
| 採用人数 | １０名 |
| 応募資格 | 大学卒業見込者（学部不問） ※人物本位で選考を行っているため、学部・学科による制限はありません。 |
| 提出書類 | 《履歴書》 会社説明会・適性検査時（同日）に提出していただきます。 《成績証明書》《卒業見込証明書》 面接時に提出していただきます。 ※提出いただいた書類は返却いたしませんのであらかじめご了承ください。 |
| エントリー方法 | マイナビよりエントリーをお願いします。 ※会社説明会等の案内をお知らせします |
| 選考方法・フロー | 適性検査（会社説明会時）、面接を実施します。 ※各選考に関する情報は、マイナビ、メール、電話などにより連絡します。 |
| 内定までの所要日数 | 面接終了から1週間以内に郵送にて可否をお知らせします。 |
| 採用関係連絡先 | 〒680-0841 鳥取市吉方温泉3‐101 TEL : 0857-21-0000 総務統括部 今井 敏明 |
| 採用担当者より | 『なぜ、当社を選んだのか？』よりも『あなたという人』を深く知りたいと思っています。これから長く一緒に働く仲間を求めていますので、ぜひ、ありのままの自分を話してほしいと思っています。 |
| 採用実績（大学） |
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